【龙城快讯】“全员改善“龙城人——龙城精锻第三次高层访问会顺利举行

炎炎夏日也阻挡不了车间的改善热情,6月12日,江苏龙城精锻有限公司第三次高层访问会顺利举行。公司总经理庄建兴、公司副总经理王玲以及泽藤电机的4位客人共同参与了此次活动。

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此次高层访问会由精锻一车间和精锻二车间进行汇报。首先,由精锻一车间的薛晨阳给大家作精彩演讲。他针对“6A钢模切改进”、“工位接料平台改善”、“人行道维护”三个重点改善进行了细致的阐述。通过车间人员的共同努力,现在精锻一车间标志清晰,道路整洁,台车定位,给人耳目一新的感觉,彻底改观了大家对于精锻车间的印象。

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接下来,精锻二车间的崔志翔给大家讲述了“中频炉放置架改善”、“工装盒定制”两大改善项目。精锻二车间采用最先进的设备、最先进的技术,制作最先进的产品。车间人员有序地推进5S工作,这一点得到了庄总的赞赏。

高层访问会旨在推进各车间之间的相互分享和学习。应庄总要求,访问会追加了各个车间代表分享活动感受的环节,进一步推动“人人参与改善”这一主题。转子车间主任姚志合表示:“学习了精锻一车间的电视监控,我想将它应用到滚浸房,更加科学、有效地监控异常。”数控二车间主任李如法说:“我们车间要学习精锻一车间的烟灰缸,它有效地防止了烟头和可燃物扔在一起引起火灾的危险”。模具车间主任汪东荣强调:“要相信工人的力量,充分发挥车间人员的智慧来解决问题。”机加工一车间主任胡超表示:“抛丸机利用翻斗车上料的想法很好,我们车间的抛丸机也可以用同样的方法来改善”。

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活动最后,庄总作了精彩的点评:“感谢大家的辛苦付出,两个精锻车间干净美观,让人刮目相看。另外,要谨记安全第一的理念,做好可燃气体的安全防护措施。”王总表示:“这是我第二次参加访问会的活动,每次都给我留下深刻的印象。希望建立一个全员参与的改善机制,不光是车间,办公楼、食堂等也可以参与进来,共同改善。”精益管理部的庄经理点评:“今天是第三次访问活动,6个车间轮流汇报,正好完成了一个周期。希望大家能够相互学习借鉴,在安全、品质、效率、减少浪费等各个方面提高改善水平。”

“润物细无声“,人人参与的理念已慢慢融入龙城人的血液,改善不论大小,它是一种优良的基因和理念。